一年之計在于春，一日之計在于晨。三伏已至，日輪當午凝不去，萬國如在洪爐中。龍池牡丹的每日晨會，活力每個龍池牡丹人的早晨。

一個團隊，能否有一個好的精神面貌應對一天的工作將直接影響到工作效率，因此，如何提高銷售團隊的工作激情和保證團隊持續(xù)性的良好精神面貌就成為一個非常重要的課題。有一個形式是任何一個團隊都會采用的，那就是“早會”。不同的團隊，早會的形式各有不同，同樣效果也千差萬別。

2021年3月11號，90位龍池牡丹經(jīng)銷商，為了不錯過我們早會的任何環(huán)節(jié)，各企業(yè)家們可都早早的來公司等著啦！

走進龍池牡丹大門的那一刻，條條醒目的標語和青翠繁茂的綠植盆栽映入眼簾，讓碩大的辦公室職場顯得生機勃勃瞬間，搶走了參觀早會的企業(yè)家的眼光！ 

隨著在8:25的音樂響起，我們員工自動自發(fā)的在員工走廊開始慢走起來，各企業(yè)家也隨著我們的腳步一起走進會場，跟隨著我們一起跑步、跳舞、背誦企業(yè)文化。直到最后早會結(jié)束，每個部門確認一天的工作安排時，90位經(jīng)銷商伙伴才依依不舍的離去。

企業(yè)文化是企業(yè)的靈魂，是企業(yè)持續(xù)發(fā)展最強大、最寶貴的不竭動力。企業(yè)文化不是宣傳口號的堆砌，它是企業(yè)價值理念和行為規(guī)范的有機統(tǒng)一體，是企業(yè)“思”與“行”的完美結(jié)合。“德行天下，造福萬家”的企業(yè)slogan，溶進每個龍池人的血液里。

華為的總裁任正非曾說：任何企業(yè)的第一要素，是要明白自己的企業(yè)為何而存在，也就是企業(yè)的使命是什么？是高、大、偉還是低、俗、凡其實并不重要。關(guān)鍵的是，企業(yè)文化能被每一位員工真正理解、相信、實踐，能真正融入員工的思想、行為、習慣的骨髓中去，用企業(yè)文化來牽動員工，讓員工的血液融入了企業(yè)的精神。每個龍池人都被賦予了德行天下，造福萬家的光榮使命，讓客戶滿意是龍池人的終身追求。

每個企業(yè)都應該重視企業(yè)文化的塑造，重視員工精神家園的建設(shè)。因為企業(yè)文化能潛移默化地感染與滲透員工的內(nèi)心，讓他們與企業(yè)走的更近，從而在團隊里逐漸走向互助與和諧。

龍池牡丹的每日晨會，讓每個龍池人的身體和靈魂都修行在路上，不期而遇，從心出發(fā)！

龍池牡丹歡迎您！